用友eHR百威英博薪酬项目成功验收

1月26日消息，百威英博中国区人力资源payroll项目成功验收，项目得到了百威英博中国区副总裁Sergio.Saraiva、Murillo.Tavares以及众多项目相关的高层和关键用户的肯定与赞赏，成为了用友e-HR在跨国企业领域的标杆。

2008年11月18日，英博收购AB股权成型，两家啤酒业国际巨头的联姻，组建了全球最大的啤酒生产航母。这也触发了两家公司中国业务的整合。合并后的百威英博在中国拥有超过40个酒厂，10多个品牌，业务遍布众多省份，雇员总数近4万名。百威英博在中国的快速成长，对企业现有的管理水平和管理模式提出了挑战，人力资源信息化势在必行。

在综合考量各方面因素之后，百威英博选择了用友e-HR来落实中国区的人力资源战略规划。在湖南工厂首先实施之后，用友e-HR先进的解决方案和产品得到了百威英博的肯定，从而在整个中国区得到推广。项目成功建立起一套适合百威英博中国区统一的Payroll系统，使之符合百威英博中国区的人事管理、薪酬管理的政策规范、流程规范和SOP，促进了BSC在百威英博中国区薪酬管理的推广

百威英博中国区副总裁Murillo.Tavares表示该项目时间紧、任务重，但是用友团队完成的非常出色，项目透明度高。用友e-HR系统不仅支持现阶段企业管理所需要的人事薪酬管理，还能为将来的员工培训管理、绩效管理、职业生涯规划等提供支撑。双方项目组表示将继续紧密合作，将项目成果推向新的高度。