58同城走进北理工求贤纳士共探职业发展

　　11月12日，国内最大的分类信息网站58同城“58携手校园，同城畅想网络新生活”校园招聘宣讲会在北京理工大学正式启动，并希望通过高效、高调的招聘流程，引进一批具有专业知识技能的应届毕业大学生，以充实58同城各部门的人才队伍。

　　活动现场气氛热烈，首场宣讲会便吸引了数百名高校毕业生前来应聘。58同城副总裁崔金峰及58同城人力资源部相关负责人作为宣讲嘉宾分别做了主题发言，就58同城成长史、58同城现状和58同城未来三个层面全面进行了介绍，并就当前广受学生关注的移动互联网、互联网生活、技术发展等内容进行了介绍，让同学们全面了解了58同城的发展沿革，同时对58同城作为即将上市的国内最大的分类信息网站，能持续保持业绩增长，持续领跑中国分类信息网站领域的原因有了更为直观的体会。崔金峰先生诙谐幽默的表达形式受到了同学们的喜爱，现场笑声不断。主题发言之后宣讲嘉宾与同学们就毕业生关心的热点问题进行了深入交流和互动。活动现场最具亮点的还是现场抽取体验“58同城高级主管”职位的名额，为大学生提供的是一个难能可贵的实习体验机会。最终被计算机系和信息管理系的学生抽中，获奖的同学兴奋不已，“很感谢58给我一次这么高职位的体验实习机会，现在的大学生已经很了解社会的需求，只有经过多方面的历练，汲取宝贵的职业经验，才能更好的掌握自己的未来，我会好好把握的。”

图片：活动现场招聘咨询处

　　据悉，此次校园招聘会是58同城近年来最大一次人才储备战略的开始，将面向北京多所高校，招聘的岗位涵盖技术、运营、职能等多个部门，技术类岗位包括手机客户端开发工程师、JAVA开发工程师、搜索引擎工程师、C++开发工程师等，其他非技术类岗位主要涵盖了数据分析师、用户体验分析师、前端开发工程师、视觉设计师、运营专员、无线运营等岗位。所有岗位中，技术类岗位占据半席之多。“北理工是技术人才云集的地方，希望通过此次与学生互动能锁定更多的青年学子。今后两年58同城的首要目标将是继续巩固在移动互联网领先优势以及向国际领域发展，而这些需要强大的技术支撑。另外，我们的薪酬体系是合理的，也充分考虑到了国情和社会接受能力”。58同城副总裁崔金峰表示。

　　业内人士表生活服务地域属性的特征，决定58同城必然需要更多的人力资源来推动其电子商务化进程。他认为，58同城的发展有可能引发国内新一轮电子商务类人才的需求潮，因为生活服务涉及的行业众多，以及大量本地化人才的需求。“这对有志于电子商务行业的大学生无疑是个利好，期望这些大学生能抓住这次契机，成为电子商务行业中的新生力量”。

　　本次58同城“58携手校园，同城畅想网络新生活”系列活动将走进北京各大高校，除了想吸纳优秀人才之外，更希望通过近距离接触让同学们能够了解最新的生活动态和信息，为学生们日后的择就业、生活、生存提供一些帮助。