柳传志的财富观带给创业者什么启示

最近一个朋友很烦恼，因为和几个初创合伙人对股权和工资的问题严重分歧，公司关门了。他不停重复《中国合伙人》里边的那句台词：“千万不要和丈母娘打麻将,千万不要和想法比你多的女人上床，千万不要和好朋友合伙开公司”。

其实，这样的故事每天都在发生。如何对待财富，如何对待公司利益和个人利益，是个大问题。

今天看了一篇柳传志的专访。有记者问，你的个人财富有多少? 柳传志的回答是：“对于我来说，我把家人、朋友对我的信任看得更重要，把企业的名誉看得更重要。我更珍惜的可能是联想的领军人物们对我说‘你是我们永远的船长’、同事们对我真心的尊重，这些是我最珍惜的财产，会让我感到很愉快”。

这应该是“联想永远的船长”柳传志在70岁的时候，对财富的理解：人生真正的财富，不是身价，不是你拥有的物质，而是一个人因为自己的成就而获得了多少尊敬。

也许屌丝们会说，对于不再为衣食忧愁的教父当然可以有这样高大上的财富观。但我想说的是，对于胸怀梦想、想成就一番大事业的创业者来说，柳传志对财富的理解，还是有不少可借鉴的地方。

第一，要让员工先富起来。

马云有一句著名理论，说员工辞职的真实原因只有两个，一是钱没给到位，二是心受委屈了。在联想，“以人为本是目的而不是手段“这句话也广为流传，柳传志说，联想所有员工的努力，不在于有多少人能上得了富豪榜，而在于所有的人能过上体面的生活，逛菜市场的时候可以不用任何犹豫地买任何一条自己喜欢的鱼。也正是这样的心态，能让一个企业变得务实，所有的人都脚踏实地，偶然仰望星空。

现在再看中国的富豪榜，不由就会联系起囚犯榜。对财富的过度追求，会让内心变得贪婪。所有的错，大致离不开一个贪字。

第二，牢记目标不忘初心。

看油画的时候，退到更远的距离，才能看明白、离得很近，黑和白是什么意思都分不清。退得远点，就能明白黑是为了衬托白;再远点，才能知道整幅画的意思。柳传志的这个比喻就是为了时时提醒自己牢记目标，不至于做着做着就做糊涂了。

把联想做成一家百年老店是柳传志的毕生心愿，所以联想30年来始终在实业方面的精耕细作，时刻不忘初心。

曾研究过西方一些清教徒的财富观。他们也有同样的特点：一方面非常勤奋，视工作为天职，同时崇尚商业和工业活动，具有创业精神;另一方面必须像以前一样节约和禁欲，限制享乐、纵欲和消费主义。

有一次，一位清教徒富豪被问及财富已经足够多了，为什么还要经营企业，他的回答是：看到别人用我们公司的产品就开心。再看国内的一些企业领袖，包括马化腾、李彦宏们都是从一开始，就很谦虚地把自己当做一个普通的产品经理，不断以创业者的心态做好一个又一个产品，一切自然都随之而来。

第三，情怀是必备的逼格。

谈情怀，似乎有点装逼，但其实，在创业者的内心，这个逼格必须得有。

听说柳传志在联想控股，股份很少，但他是绝对的船长。不只是因为他永远高举带队伍的旗帜，让一代又一代联想的发动机过上了体面而且富裕的生活，而是因为他永远把企业利益放在个人利益之上，当一个企业创始人不在乎自己的股权、不在乎自己的个人财富，而是把企业当做自己的命，把产业报国当做自己的使命，这样的情怀真的值得越来越多的90后创业者们学习。

柳传志曾经在不同场合讲过这样的故事：“80年代初期，我很穷，那时一个月的工资才几十元钱，我和爱人想给自己和孩子们每人买一条毛裤，需要几个月的积攒。20年后，我不需要这样精打细算了，但是一个人，就吃几碗饭，就睡一张床，没有必要让自己的财富欲望无限膨胀“。

那些因为股权和待遇闹分手的创业者们，臆想若干年后，你也可以像柳传志这样回忆自己的苦逼人生吧。不过度追求财富，做好一个产品，再有点情怀，你就可以做到。