爱普生广纳贤才 春季校园招聘火热起航

　　爱普生集团于3月19日开启了为期两周的春季校园招聘活动，主要为爱普生技术（深圳）有限公司（以下简称“深圳爱普生”）招募优秀应届毕业生。本次招聘活动以东北和长沙两个地区的大学为主要阵地，诚招技术类工程师岗位，涵盖机械、自动化、信息工程等近十类专业。
　　
　　据了解，深圳爱普生是日本精工爱普生集团在深圳投资成立的一家外商独资企业，注册资本港币43,980万元，总投资额港币126,240万元，拥有员工一万多人，占地面积64000 平方米，厂房面积91,700平方米的大型制造企业。主要从事爱普生大幅面打印机、微型打印机、投影机、打印头及相关部件和模具的制造。2008年与2009年度营业额均超过10亿美元，先后获得“全国外商投资十大高出口创汇企业”和“全国外商投资双优企业”等荣誉称号，被深圳市政府授予“先进技术企业”。
　　
　　作为爱普生集团在华的最大工厂，深圳爱普生的业务正在实现产品高附加价值转型，增加了FA(机器人)的研发生产，除了业务扩展，还为爱普生东南亚及印尼的工厂提供技术支援。此次举办春季校园招聘活动，主要目的是为了促进企业持续成长，为企业源源不断的注入新鲜血液。
　　
　　爱普生人事部门负责人介绍，从3月19日开始，爱普生首先将在哈尔滨理工大学开展招聘工作，随后将转战沈阳理工大学、大连理工大学、湖南大学和长沙理工大学。此次面向高校开展应届毕业生的招聘计划，希望能够涌现出更多的优秀人才与公司携手共同发展，加快深圳爱普生的转型进程。
　　
　　对于爱普生而言，企业的发展离不开员工的辛勤汗水，每位员工都是企业取得进步的生力军。早在1996年，爱普生就制定了《人才开发方针》，致力于人才开发与教育，力求在企业与个人目的相一致的前提下，倡导人与人之间的相互合作、支持、培育等，使爱普生集团团结为一体，并以人为根本促进爱普生集团的发展。与此同时，爱普生尊重个性，发挥员工的综合能力，通过一系列的教育和培训制度，帮助新员工了解爱普生，融入爱普生，实现企业价值与个人价值的嫁接，帮助员工实现自我进去和自我突破。
　　
　　除了技能培训外，爱普生还十分重视新员工的环境意识和环境知识教育，专门设立了新员工初级环境基础教育课程。通过人走灯熄、电脑节能、节水开关、室内温度设置、废弃物分类投放等现场观摩启发，来加深员工对自身环境行为的理解；还通过观看环境灾难和环境危害DVD电影，使其意识到周围环境危机和自身所承担的企业和社会环境责任。